2021年9月9日，在第37个教师节来临之际，人文学院于人文楼B302职工之家开展了青年教师发展专题调研，人文学院党委领导班子成员、青年教师代表共18人参加此次调研会。

会上，学院领导对青年教师在人文学院的工作生活情况进行了关心问候，并积极鼓励在场的青年教师畅所欲言，提出个人的意见和建议。会上，青年老师们谈到了来到人文学院的感受，自身教学科研的心得体会，并对在工作生活中的问题提出了意见和建议。

会上，学院领导、各系主任对青年教师提出的问题进行了解答和肯定，并鼓励青年教师自主开展有关经验分享会、学术研讨会，加强中青年教师内部的沟通交流，积极承担与学校、学院发展相关的教学科研服务工作。此外，学院将继续为青年教师提供相对稳定宽松的成长环境，密切关注青年教师的刚性需求和亟待解决的问题，改善教师工作环境，并对扩大学科视野、拓展研究深度等方面提出了多角度的意见和建议。

此次调研在轻松、热烈、融洽的气氛中进行，学院认真了解青年教师在日常科研与教学任务中遇到的实际困难，并及时记录备案、进行合理讨论，逐一进行落实解决。青年教师发展调研工作的开展，使学院与青年教师的联系更加紧密，对青年教师的需求更加的了解，有助于促进青年教师的成长交流，切实提高青年教师教学科研水平，推动学院事业的更好的发展。